১৭৭৩ সালের রেগুলেটিং অ্যাক্ট ছিল ভারতে ইস্ট ইন্ডিয়া কোম্পানির বিষয়গুলি নিয়ন্ত্রণ ও নিয়ন্ত্রণ করার জন্য ব্রিটিশ সরকার কর্তৃক গৃহীত প্রথম পদক্ষেপ, সেইসাথে কোম্পানির রাজনৈতিক ও প্রশাসনিক কার্যাবলী প্রথমবার স্বীকৃত হয়েছিল। এই আইনটি ব্রিটিশ ইস্ট ইন্ডিয়া সরকারের অব্যবস্থাপনার ফলে তৈরি হয়েছিল, যার কারণে কোম্পানিটি দেউলিয়া হয়ে যায়, সরকারকে হস্তক্ষেপ করতে বাধ্য করে।
রেগুলেটিং অ্যাক্ট কি?
এটিই প্রথমবারের মতো ইস্ট ইন্ডিয়া কোম্পানির ভারতীয় সম্পত্তির উপর কর্তৃত্ব এবং এখতিয়ার অনুমোদন এবং বাস্তবায়িত হয়েছিল। ১৭৭৩ সালের জুন মাসে ব্রিটিশ পার্লামেন্ট কর্তৃক নিয়ন্ত্রক আইন পাস হয়।
রেগুলেটিং অ্যাক্ট ১৭৭৩ -এর পটভূমি:
● ইস্ট ইন্ডিয়া কোম্পানি ১৬০০ সালে প্রতিষ্ঠিত হওয়ার পর পূর্বের দেশগুলির সাথে ব্যবসা শুরু করে।
● ১৭৬৪ সালে বক্সারের যুদ্ধের পর কোম্পানিটি বাংলা, বিহার এবং উড়িষ্যায় রাজনৈতিক ক্ষমতা লাভ করে।
● সীমান্ত সম্প্রসারণ এবং বিভিন্ন যুদ্ধে প্রচুর ব্যয়ের কারণে কোম্পানিটি আর্থিক অসুবিধায় পড়েছিল।
● ১৮মে, ১৭৭৩ তারিখে লর্ড নর্থ পার্লামেন্টে তার বিখ্যাত বিল পেশ করার পর এটি ব্রিটিশ পার্লামেন্টে পাশ হয়।
● রেগুলেটিং অ্যাক্ট (১৭৭৩), ব্রিটিশ পার্লামেন্ট দ্বারা পাস, কোম্পানির ভারতীয় প্রশাসনের উপর সংসদীয় নিয়ন্ত্রণের দিকে প্রথম গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ।
রেগুলেটিং অ্যাক্ট (১৭৭৩) -এর উদ্দেশ্য:
রেগুলেটিং অ্যাক্ট প্রণয়নের প্রধান লক্ষ্য ছিল ভারত ও ইংল্যান্ডে কোম্পানির কার্যক্রমের নিয়ন্ত্রণ রাখা, সেইসাথে বিদ্যমান ত্রুটিগুলি দূর করা।
রেগুলেটিং অ্যাক্ট, ১৭৭৩ -এর মূল বিধান:
● বাংলার গভর্নরের নাম পরিবর্তন করে 'বাংলার গভর্নর-জেনারেল' করা হয় এবং তাকে মাদ্রাজ ও বোম্বাইয়ের প্রেসিডেন্সির তত্ত্বাবধানের দায়িত্বও দেওয়া হয়।
● বাংলায় গভর্নর-জেনারেল (ফিলিপ ফ্রান্সিস, ক্লেভারিং, মনসন এবং বারওয়েল) দ্বারা চারটি বোর্ড অফ অ্যাডমিনিস্ট্রেটর সদস্য নির্বাচিত হয়েছিল।
● ওয়ারেন হেস্টিংস ছিলেন প্রথম গভর্নর-জেনারেল, এবং তিনি চারটি বোর্ড অফ অ্যাডমিনিস্ট্রেটর দ্বারা যোগদান করেছিলেন।
কোর্ট অব ডিরেক্টরের সুপারিশে শুধুমাত্র ব্রিটিশ রাজাই এগুলো অপসারণ করতে পারতেন।
পরিচালনা পর্ষদের সদস্যদের বোর্ড সদস্যদের পাঁচ বছরের মেয়াদ পূর্ণ করতে হতো।
● কলকাতায় হাইকোর্টের উদ্বোধন হল। সেখানে প্রধান বিচারপতিসহ মোট চারজন বিচারপতি ছিলেন।
● প্রাথমিক এবং আপিলের এখতিয়ার সুপ্রিম কোর্টে অর্পণ করা হয়েছিল।
● স্যার এলিজা ইম্পেই প্রধান বিচারপতি হিসেবে দায়িত্ব পালন করেন, যখন লেমেস্টার, চেম্বারস এবং হাইড ছিলেন ১৭৭৪ সালে প্রতিষ্ঠিত আদালতের অন্যান্য বিচারক।
● কোম্পানির অধীন সামরিক ও বেসামরিক কর্মকর্তাদের এই আইন অনুসারে ব্যক্তিগত ব্যবসা এবং ভারতীয়দের কাছ থেকে কোনো উপহার, অনুদান বা পুরস্কার গ্রহণ করা নিষিদ্ধ ছিল।
● এই আইনটি প্রতিষ্ঠিত হয়েছে যে পরিচালনা পর্ষদের মেয়াদ হবে ৪ বছর এবং সদস্য সংখ্যা ২৪-এ উন্নীত হবে, ৬ সদস্যের অনুপস্থিতির এক বছরের ছুটি থাকবে।
● এই আইনের মাধ্যমে "কোর্ট অফ ডিরেক্টরস" দ্বারা ক্রাউনের কর্তৃত্ব আরও বৃদ্ধি করা হয়েছিল।
● ভারতের বেসামরিক ও সামরিক বিষয়ের পাশাপাশি এর রাজস্ব ব্রিটিশ ক্রাউনের কাছে প্রকাশ করা প্রয়োজন ছিল।
● কোম্পানির কর্মকর্তা-কর্মচারীদের বেতন বাড়ানো হয়েছে।
রেগুলেটিং অ্যাক্ট, ১৭৭৩ -এর ত্রুটি:
● সংস্থাটির উপর সংসদীয় নিয়ন্ত্রণ অকার্যকর প্রমাণিত হয়েছিল কারণ কাউন্সিল ইন গভর্নর-জেনারেল কর্তৃক প্রেরিত প্রতিবেদনগুলি অধ্যয়ন করার জন্য কোনও কার্যকর ব্যবস্থা ছিল না।
● গভর্নর জেনারেলের কোনো ভেটো ক্ষমতা ছিল না।
● সুপ্রিম কোর্টের ক্ষমতা সুনির্দিষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত করা হয়নি।
● এই আইনটি ভারতীয় জনগণের উদ্বেগের সমাধান করেনি যারা কোম্পানিকে রাজস্ব প্রদান করে।
● এই আইনে কোম্পানির কর্মকর্তাদের দুর্নীতি বন্ধ হয়নি।
উপসংহার:
১৭৭৩ সালের রেগুলেটিং অ্যাক্ট ভারতের সাংবিধানিক ইতিহাসে একটি বিশেষ গুরুত্ব বহন করে। এই আইনের মাধ্যমে, ভারতে কোম্পানির শাসনের জন্য প্রথমবারের মতো একটি লিখিত সংবিধান প্রবর্তিত হয়। এই আইনটি ছিল ভারতে কোম্পানির প্রশাসনের উপর ব্রিটিশ সংসদীয় নিয়ন্ত্রণের প্রচেষ্টার সূচনা। ফলস্বরূপ, কোম্পানির শাসনাধীন এলাকার প্রশাসন আর কোম্পানির বণিকদের ব্যক্তিগত বিষয় ছিল না।
1 মন্তব্যসমূহ
I Am unheappy
উত্তরমুছুন